Домой Экономические новости Выпускники новых колледжей завышают свою стартовую зарплату на 30 тысяч долларов, говорится в докладе

Выпускники новых колледжей завышают свою стартовую зарплату на 30 тысяч долларов, говорится в докладе

по vadim


ВИДЕО3:1103:11
Как нью-йоркская школа меняет систему образования, чтобы подготовить чернокожих и латиноамериканских учеников к шестизначной работе в сфере технологий
Коробка для криков

Новоиспеченных выпускников колледжей, ведущих переговоры о своей первой зарплате, может ожидать неприятное пробуждение.

На фоне исторически сильного рынка труда, характеризующегося низким уровнем безработицы, ростом заработной платы и высокой степенью уверенности соискателей, те, кто имеет высшее образование, относительно хорошо оценивают свой потенциал заработка.

Фактически, сегодняшние студенты рассчитывают заработать около 84 855 долларов через год после окончания учебы, согласно опросу студентов колледжей, проведенному Real Estate Witch, частью сайта недвижимости Clever, в марте.

Еще из раздела «Личные финансы»:
Как выпускники могут повысить свои шансы получить работу
Пилотная программа направлена ​​на то, чтобы привлечь студентов к бухгалтерскому учету.
Эта стратегия может сэкономить тысячи долларов на стоимости обучения в колледже.

Тем не менее, как выяснила Real Estate Witch, средняя стартовая зарплата недавних выпускников составляет всего лишь 56 000 долларов, а разница почти в 30 000 долларов.

Выпускникам колледжей не потребуется менее 72 000 долларов.

Хотя подавляющее большинство — или около 97% — студентов рассматривают возможность снижения своих зарплатных ожиданий, они не будут работать в среднем за 72 580 долларов на своей первой работе, как выяснила Real Estate Witch.

Разрыв между восприятием и реальностью со временем только усиливается. За десять лет своей карьеры студенты рассчитывают заработать более 204 560 долларов. По данным Glassdoor, это значительно превышает среднюю зарплату в середине карьеры, составляющую $98 647.

Перспективы найма на выпуск 2023 года

Выпускница городского колледжа Нью-Йорка делает селфи во время церемонии вручения дипломов.
Майк Сигар | Рейтер

По данным отчета Национальной ассоциации колледжей и работодателей, работодатели планируют нанять примерно на 4% больше новых выпускников колледжей из класса этого года, чем из класса 2022 года.

Хотя это значительно ниже предыдущих прогнозов, «общая картина по-прежнему позитивна для класса 2023 года», — сказал Кевин Грабб, заместитель проректора по профессиональному развитию и исполнительный директор центра карьеры в Университете Вилланова.

«Многим нашим студентам предстоит трудоустройство перед выпуском», — сказал Грабб.

Просто им не обязательно будут платить больше, чем прошлогодним выпускникам.

Согласно отдельному исследованию NACE, средняя стартовая зарплата выпускников этого года, по прогнозам, выровняется. По данным NACE, обычно высокооплачиваемые дисциплины, такие как инженерное дело, математика или информатика, будут платить почти столько же или ниже, чем в прошлом году.

По данным поставщика заработной платы Gusto, по состоянию на апрель предприятия платили новым работникам на 6,6% меньше, чем новым сотрудникам в прошлом году, хотя снижение заработной платы было более выраженным в сфере финансов, страхования и других профессиональных услуг.

Но для недавних или будущих выпускников, выходящих на рынок труда, получение опыта даже важнее, чем хорошая зарплата, говорит Люк Пардью, экономист Gusto.

«Если они смогут приобрести навыки, они смогут использовать их для получения лучшей работы в будущем».

Подпишитесь на CNBC на YouTube.

смежные новости

Оставить комментарий